人工智能概念股予送转-人工智能概念股票

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于人工智能概念股予送转的问题，于是小编就整理了3个相关介绍人工智能概念股予送转的解答，让我们一起看看吧。

1. 中国自主研发的首个人工智能平台？
2. 不易被ai取代的职业？
3. 人工智能未来的发展趋势有哪些？

中国自主研发的首个人工智能平台？

是“九天”

【技术产品简介】九天人工智能平台是中国移动自主研发的人工智能创新平台，提供从基础设施到核心能力的开放AI服务。在基础设施层，提供涵盖国产AI芯片在内的高性能算力，纳管300余台GPU高速服务器、2400余块GPU卡，预置超150个（50TB）数据集、30余种主流算法框架、50余个预训练模型等，为AI模型研发与部署提供一站式服务。在核心能力层，提供视觉、语音、自然语言处理、结构化数据分析、网络智能化等超百种AI能力服务，可满足各领域AI应用创新需求。面向教育、医疗、工业制造等行业提供一站式解决方案，服务AI科研、AI实训实践、AI应用研发等场景，赋能产业AI创新。

2020年，“仿人脑”人工智能（AI）开放平台在深圳发布，这是世界上第一个由中国人自主研发的人工智能基站，其学术带头人是有“中文电脑疯子”之称的朱邦复。

据悉，“仿人脑”人工智能科技是以汉语、汉字为沟通媒介的“解语系统”，是朱邦复以解密汉字基因为基底，通过“仿人脑”底层框架与模型，可以让机器模拟人脑思考和认知，从而打破传统人工智能依赖大量资料库支撑的检索型困局。在人机交互、语义识别、在线教育、智慧城市等领域有广泛的应用。

朱邦复生于1937年，毕业于台***中农学院（今“国立”中兴大学），现任香港上市公司文化传信集团的董事局***兼非执行董事。为中文终端机、仓颉输入法、汉卡的发明人。由于其对中文电脑发展的众多贡献，台湾及香港地区的人民誉其为“中文电脑之父”、“中文电脑疯子”。

不易被ai取代的职业？

1.人力资源经理

公司的人力***部门始终需要人员来处理人际冲突、职工与雇主的关系。人类具有非认知和推理能力，但机器人无法理解人类的情感。因此这项工作不会很快被机器人取代。

到2024年，该行业将增长9％。机器人将接管该行业的可能性为0.55％。

2.作家

作家必须构思并产生原创的书面[_a***_]。每一篇作品都是独一无二的。机器永远无法做到具有人性的个性化方式。他们不能与其他人交往，因为作家需要具有创造力和同理心，而AI不会很快被取代。人工智能可以通过预编程来完成其中的一些工作，但机器人永远无法接管创造力。

3.律师

成为律师意味着足够聪明，可以以有利于您的规则为依据。机器人永远不会知道用正确的论据击中对方的确切点。机器人无法拥有能说服人们的情商。机器人无法与另一个人推理。

但是，机器人可以在处理证据方面提供帮助。

4.首席执行官

首席执行官必须照顾各种各样的业务。他们需要激励为他们工作的庞大团队。每个领导者都具有无数的领导才能。没有最好的领导者的绝对公式，也没有教导机器的基本算法。

人工智能未来的发展趋势有哪些？

过去几年炒的很火的人工智能几乎等同于深度学习，也就是人工神经网络的一种。这种技术的特点是，在模式识别(比如图像识别)等方面表现很好，当然优点不止这一点。但是这种技术有一个问题，那就是需要大量的数据来训练它。它模拟的是人的大脑部分，但人不止有大脑，还有小脑和脑干，还有眼睛和耳朵等传感器。

得益于5G技术的马上商用，以深度学习为代表的人工智能在未来几年一定会大放异彩，进入普通人的生活中。但这种进入很有可能是***的，也就是你已经用到了，但没人提醒你很可能不知道。原因是提供这些技术应用的企业，在***集和使用数据的时候我们普通人很难发现，普通人只能得到这些技术应用提供给我们的结果。

普通人要能明显感受到人工智能技术的大量应用，就需要直接看到一些实际的不同于以往产品和应用场景，比如大量的机器人或者表现良好的自然语言交互体验。而要实现这些就还需要一些除深度学习以外的技术，比如模仿小脑，脑干，眼睛，耳朵等的技术。这样的话，人工智能系统将直接通过类似眼睛，耳朵这样的传感器直接从现实生活环境中获取数据，我们普通人也能直接感受到人工智能技术的普及。那这些技术现在有人在做吗？答案是，有的。可以去看看张晓林的关于机器视觉的演讲。总之，在未来几年，当这些技术成熟之后我们会迎来一个机器人技术大爆发的时代，到时候人工智能和机器人将会充斥我们的生活。而这个时间，我个人认为大概是10年左右。

到此，以上就是小编对于人工智能概念股予送转的问题就介绍到这了，希望介绍关于人工智能概念股予送转的3点解答对大家有用。

[免责声明]本文来源于网络，不代表本站立场，如转载内容涉及版权等问题，请联系邮箱:83115484@qq.com，我们会予以删除相关文章，保证您的权利。转载请注明出处：http://www.bfgfmw.com/post/19615.html