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人工智能技术***pdf-人工智能技术***

C0f3d30c8C0f3d30c8时间2024-09-14 21:01:04分类AI技术浏览6
导读:大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于人工智能技术白皮书pdf的问题,于是小编就整理了5个相关介绍人工智能技术白皮书pdf的解答,让我们一起看看吧。如何解读德勤《全球人工智能发展白皮书》,AI如何重塑各行业?AI人才供不应求,如何培养AI人才?手握AI、野望5G,百度如何开垦智能时代的地图“新大陆……...

大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于人工智能技术***pdf问题,于是小编就整理了5个相关介绍人工智能技术***pdf的解答,让我们一起看看吧。

  1. 如何解读德勤《全球人工智能发展白皮书》,AI如何重塑各行业?
  2. AI人才供不应求,如何培养AI人才?
  3. 手握AI、野望5G,百度如何开垦智能时代的地图“新大陆”?
  4. 关于人工智能,你了解多少?
  5. 我们应当如何应对人工智能时代的到来?

如何解读德勤《全球人工智能发展***》,AI如何重塑各行业

最难的就是人与人的陪伴与互动,也能只是一个无厘头的调侃,或无言的相伴,有一颗心在你身边,而不是应付的行尸走肉或无所不知的大百科全书。

今天还在和朋友讨论这个问题,当时得出这个结论有点凄凉,感觉经济是迅速发展、腾飞了,可是心走丢了,也许接下来的十几年甚至几十年,要还过去欠下的债吧。

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AI人才供不应求,如何培养AI人才?

过去两年,最热门的专业无疑是人工智能,“高薪抢人”、“年薪百万”类似的新闻标题,每天都在抢占新闻媒体头条。随时AI的飞速发展,全世界都在争抢人才,人才培养也就成了各方关注的焦点。

职业社交网站领英数据显示,2016年领英平台上注册的全球人工智能人才数量约为 25 万。在国内,今年教育部发布了《教育部高等教育司关于开展“新工科”研究实践的通知》,“新工科”指的就是以互联网工业智能为核心的理工学科

工作过程去分工化、人才结构去分层化、技术技能高端化、工作方式研究化、产销研服一体化”的大趋势下,结合目前主流厂商在做的事情,我觉得AI人才培养有如下几个方面

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1. 企业+高校模式

这种模式由来已久。很多企业都在着重培养自己的人才体系,早在2011年IBM就成立了“大数据大学”,技术积累+研发团队+多层次高校合作,帮助中国高校推动“大数据平台”和“大数据分析”的面向行业产学研创新合作以及系统知识体系建设和高价值人才培养。

今年4月,慧科集团微软阿里云、百度等知名企业在北京发布国内首个“人工智能AI+”教育解决方案。该方案面向高校,主要提供不同层次人才培养体系、教学方案、实验室与配套环境搭建方案,以及线上线下融合式职业人才培训方案。大连理工大学、华南理工大学、西安交通大学、北京航空航天大学等知名高校率先落地该方案。

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7月,***院近日印发《新一代人工智能发展规划》,规划中提到:把高端人才队伍建设作为人工智能发展的重中之重,坚持培养和引进相结合,完善人工智能教育体系,加强人才储备和梯队建设,特别是加快引进全球顶尖人才和青年人才,形成我国人工智能人才高地。

两个月之后,全国首个本科贵州理工学院阿里巴巴联合共建的贵州理工学院·阿里巴巴大数据学院首届新生入学,共295名本科新生,就读网络工程(云计算)、数据科学与大数据技术两个专业。

手握AI、野望5G,百度如何开垦智能时代地图“新大陆”?

近年来, 李彦宏和他的百度帝国正在积极谋求转型,百度的转型路线是流量经济向数据经济转型。

  • 百度,被誉为作为全球最大的[_a***_]搜索引擎。随着流量经济时代尾声的到来, 包括今日头条,阿里巴巴等等各种流量大商早已嗅得先机,纷纷开启转型之路,百度走的转型之路就是数据经济方向

总之,得流量着得天下的时代已经过去, 未来的结果是得大数据者得天下

关于人工智能,你了解多少?

人工智能(artificial intelligence),从英文词源上其实更好精确的理解。artificial:人造的东西,intelligence:这其实是一个心理学术语,译做智能虽然没错,但未免略微将这个词的范畴广义化了一点,根据wiki的解释:capacity of logic,understanding,self-awareness,learning,emotional knowledge,reasoning,planning,creativity and problem solving。

根据这个解释,显然是将理性和感性分离了,所以人工智能在最初的定义上,就不包括“感受痛苦”的能力,“拥有欲望”的能力(我相信这是大多数人对人工智能恐惧的根源。

人工智能是且仅是一个思考工具,他和人类的区别是很明显的。

1.人工智能不以存在和延续自身为目的,他们不会有怕死,只是想活下去,想要得到快乐和幸福,想要被尊重等等无聊的需求。甚至可以说,他们没有需求。

1、什么是人工智能

张诚(复旦大学管理学院教授):

随着人工智能在对特征背后规则的了解方面的突破,并结合强化的计算能力和大量数据的可得,它在对专业知识的记忆、总结学习能力上都体现出非常吸引人的投资价值,换句话说,它可以在短期内创造大量低成本的具有足够知识水平的专业人士,避免了人的长期培养、对遗忘知识的不断对抗,以及学习总结能力的差异到来的问题。即便出于当前伦理、规则约束或能力的不完全,尚无法代替人做决策,但已经可以作为人类决策的很好辅助和补充。

郁培文(复旦大学管理学院副教授):

人工智能这一波的进步在于,科学家们找到了更聪明和有效的方法来建立输入数据和输出之间的联系,从而大大提升了预测的准确度。然而,能用这类方法解决的预测问题至少要满足如下几个条件:一,可量化。比如需要有明确的可量化的输入和输出。二,问题的结构比较平稳。比如输入的极微小变化不会引起结果的巨大差异。三,合适的数据。

2、人工智能的应用场景

胥正川(复旦大学管理学院副教授):

以前说中国“缺芯少屏”,今天“屏”的问题,我们基本解决了,但“芯”的问题仍然没解决,是比较糟糕的事情。下面的基础支撑、上面的核心技术,最后都要用在应用场景上。

中国要想发展人工智能,要做到几点:1、要建立完善的AI应用的生态系统;2、***要率先***用AI;3、要推动人工智能和传统行业的融合;4、对劳动力大军进行再培训,让他们承担新的工作,同时要构建完善的人才体系;5、建立***和法律的共识。

复旦大学管理学院联•首 CxO Talk:

1、市场规模:中国人工智能行业呈现高速增长态势

人工智能产业是智能产业发展的核心,是其他智能科技产品发展的基础,近年来,中国人工智能产业在政策与技术双重驱动下呈现高速增长态势。根据中国信通院数研中心测算,2020年中国人工智能产业规模为3031亿元人民币,同比增长15.1%。中国人工智能产业规模增速超过全球。

注:中国信通院的市场规模根据IDC数据测算,统计口径与IDC一致,即包括软件硬件服务市场。

2、竞争格局:中国人工智能企业主要分布在应用层 占比超过80%

——中国人工智能企业全产业链布局完善

我国作为全球人工智能领域发展较好的地区,无论是人工智能领域的基础层、技术层、应用层,还是人工智能的硬件产品、软件产品及服务,我国企业都有涉及。在国内,除去讯飞等垂直类企业,真正在人工智能有所长进的巨头依然是百度、阿里、腾讯这三家。

我所了解的人工智能大概有以下几方面:

一,没有自我意识。它不知道有自己存在。阿尔法狗战胜所有顶级人类棋手,但是它不知道自己在下棋。

二,没有情感。它可以顶替人做好多的事情,不过,它没有欣喜与痛苦,没有欲望和失望,没有亲情与友情,是冰冷的机器

三,没有智商。虽然,下棋人类已经完败于人工智能,但是人工智能并无智商,因为它的一切所作所为,都是执行的命令而已,即便有很多的行为超过人,那只是人类编写的程序高明而已。

四,进步会很快,有智慧很难。它发展一定会很快,很多新的算法会出现,看上去非常智能,但是不改机器的属性,很难拥有真正的智慧。

四,不会下我的奇袭象棋。不完全信息博弈,与棋手双方彼此的认识、心理活动关系密切,不是程序可以预先规定的,所以它会乱翻棋子,难以做出针对棋手特质的正确决策,最多,靠蒙下棋。

我们应当如何应对人工智能时代的到来?

首先,在这里,每个人都先给自己做个检讨:

1、海外劳工是否比我更便宜?

2、计算机是否比我更快?

如果你两个都回答:是。

那么你麻烦大了。今天光是糊口,都须具备海外知识工作者无法以低薪提供、计算机无法更快完成的工作能力。

更不用说,你还是拥有伟大的志向。

OK,唯一的解决办法:

现在开始,你必须培养“高感性”和“高体会”的工作能力。

高感性——指的是观察趋势和机会,以创造优美或感动人心的作品,编织引人入胜的故事,以及结合看似不相干的概念,转化为新事物的能力。

高体会——则是体察他人情感,熟悉人与人之间微妙互动,懂得为自己与他人寻找喜乐,以及在繁琐俗务间发掘意义与目的的能力。

谢谢邀请。人工智能时代即将来临,我们要从这几个方面去适应。

1、主动去了解人工智能的相关知识,不能对自动驾驶、智能推送、远程手术虚拟现实、AI机器人、物联网等等只知道一个名词,而不知道到底是什么。我们要主动,并且经常去了解这些,了解这些东西进展到什么程度了,都有哪些实验品出来了,甚至哪些项目开始商用阶段了。

2、不排斥人工智能,不抵触人工智能。因为这个东西的发展,是大势所趋,人普遍是越来越懒的,以前上网是自己找东西,现在就等着各种APP推送东西了,以后估计恨不得吃饭都要让机器喂到嘴边来。所以,人工智能的市场和前景很大,不要排斥。

3、人工智能的发展在某些段时间可能很慢,但也有可能某此阶段发展很快。所以,我们不用在它慢的时候心急,也不能在它快的时候就害怕。一代一代,一年一年,人总是在不断的适应新事务。

4、对于人工智能的产品,一定要选择合格的产品,不要用三无产品。

人工智能带给人类是高效,高速,多元,在当今百花齐放,八仙过海的新时代,带给我们的虽然是剧烈竞争和对抗,但也有机会和机遇,虽然也只是白马过溪,但只要能抓住它,你就是精英,如若能骑上它,你就是精英中的精英。

说到人工智能肯定的是很多东西被取代,更高效精准的[_a1***_]效率,更便捷的服务。

该做什么呢,文化创意的东西是很难被取代的,标准化的东西会逐步被取代。比如,司机,会计师,律师等这些标准化的可能逐步被取代。

但是也不至于恐慌,毕竟这还有很长的路要走,不是一撮而就得。

智能会取代一些东西,但也会诞生一些新的东西,诞生的新东西就是机会与价值。

在智能到来的时候还是要不断的学习的,不断的学习,才能掌握更多的技能方向,拥有更多的选择。

说实在的,人工智能的到来,这是社会科技发展的必然趋势,社会要进步人们就要不断去创新。所以对于走在时代前沿的人来说,这是机遇,当然风险与机遇并存,也不一定说走在后面的人也会起不来,也有可能是后来居上。

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